06、內定的Center

  招的练习生全是十几岁的年轻一代，歌唱、舞蹈、演技、综艺表现力都有教。

  而想要进入艺人养成所也不是一件容易的事情，外形、唱功不行的话是很难进的。

  但即便你进了养成所，日以继夜的训练，提升自己的歌力、舞力、演技有时候也无济於事，很难出道。

  艾回虽然是大型音乐公司，但对比索尼这种巨头，它其实能將资源倾斜培养出的新人、新组合是有限的，每年推出个两三组新人出道就有些吃力了，推新人是很吃资源，很烧钱的事情。

  因此很多人在艺人养成所练习数年，也无法出道其实是很常见的事情，他们只能接著艾回给的无关紧要的小工作慢慢熬，期待艾回公司里的大人物能看上他们，让他们出道。

  出道艰难，不乏中途有人退出，谋求其他公司的出道机会。

  这次rebels的选拔情况特殊，按照之前艾回的做法，它应该是进行一场內部选拔。

  曾经艾回做过电视节目真人秀选拔，谁名次高就能出道。这套做法成本高，参加选拔的人也大多数是內部艺人养成所的学生。

  但由於这个真人秀选拔节目並没有受到预期中的热度关注。因此艾回后来又回归到了熟悉的不对外公布的內部选拔。

  但这一次艾回选拔之所以变成面向大眾的选拔其实是因为藤木贵之的原因。

  藤木贵之以前是秋元康系的製作人，他所熟悉的是秋元康的偶像理论。

  原石理论。

  原石最初指的是天然未加工过的矿石，也可以说是一块外表看似普通的石头。

  秋元康弄出的小猫俱乐部、akb48、乃木坂46、櫸坂46等等一系列秋元康系女子偶像团体，他选人的標准其实往往都很明確。

  他不需要完成度太过高的『原石』也就是挖掘过才能，开发过潜能的原石，他並不需要。