第533章 战略转型，真诚经营只剩个壳

  国庆节过后，王二海一口气开除了团队里的六名销售员，其中五个被开的销售员是因为私下撬单，违反公司规定，一个被开的销售员明面上说是因为业绩不达標，实际上是因为他私下举报的行为。

  那五个因为私下撬单被开除的员工，非但没能拿到双倍的提成，连原本的单量提成也没拿到，最后竹篮打水一场空，为他们钻空子的小聪明，付出了惨痛的代价。

  王二海这样做，虽然名正言顺，但实际上却很不厚道。

  当初那五个销售员私下撬单的时候，他是知根知底的，他为了贏得对赌协议，並没有当即去制止，反而等对赌结束之后，才拿出雷霆手段。

  这就是赤裸裸的卸磨杀驴。

  但这就是残酷的现实。

  这社会上无时无刻在发生类似的事情。

  很多小员工自以为很聪明，找到了公司的漏洞，以此来捞油水，还以为能瞒天过海，甚至以为公司老板都是傻逼。

  殊不知人家老板將一切都看在眼里呢。

  人家老板只不过是等你养肥了再杀而已。

  王二海这一裁员行为，直接就让公司扭亏为盈，国庆假卖了那么多套房子，那些涉及到违规的单子的2%的提成，统统都进入了公司帐户上。

  至於那些被开除的员工，也不用给赔偿，他们原本就违反了规定，自己有错在先，要给什么赔偿？

  就算打官司也没用。

  不过王二海还是给足了他们月薪，除去违规单量，前面成交的单量，该给多少就给多少，如此才能將他们的嘴巴捂住。

  有人可能会说，这公司本来就不大，一下子裁那么多人，会不会影响公司的运行？