第5章 合同
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  而 tao、lay、鹿晗则因为各自擅长的风格不同，被分配更多 solo补课。
  吴世勛被骂得最多，理由很统一：
  “你又偷懒了。”
  羽殤虽然基本功不错，但因为个人风格太突出，被舞蹈老师警告：
  “注意团队的一致性，先把编舞跳整齐。”
  这段时间的突击培训主要考验exo的组合结构是否成熟以及符合企划部的预期。
  今天所有人分为 2组，轮流上台表演同一首歌曲+即兴採访。
  羽殤所在那组的效果很好。
  他和鹿晗站 c位时默契自然，lay的舞蹈细节也撑住了场，tao的高音赶巧稳了一次。
  组合老师点头频率很高。
  另一组由俊勉主导，整体更“稳健”，成员纪律性很好，导师评价是：
  “如果要选队长，这个孩子是標准答案。”
  还有一组整体偏弱，排练时互相抢词、忘动作，採访环节明显紧张。
  崔羽殤完全不想当队长，只要轮到自己就专心完成任务。
  他看得很明白：公司需要的队长，不是实力最强，而是听话、能沟通、能稳住成员的人。